龙煤集团安全培训鸡西现场会暨安委会2026年第四次全体（扩大）会议召开后，龙煤鸡西矿业公司迅速组织各矿、各单位学习领会会议精神。广大干部职工通过现场观摩、集中学习、研讨交流等方式，深刻领会龙煤集团党委关于安全培训、年末安全生产工作部署要求。大家纷纷表示，将以此次现场会为新起点，对标先进、直面问题、狠抓落实，把会议部署转化为夯实安全根基、守牢安全底线的实际行动，全力打好年末安全生产攻坚战。

一分部署，九分落实。会议结束后，该公司第一时间组织各层级传达学习会议精神，把现场观摩取得的经验、会议明确的部署迅速转化为落地举措。一方面，持续巩固“活在基层、实在全程、强在基础”的培训工作格局，守住现有成熟做法；另一方面，坚持刀刃向内、直面短板，对照集团指出的薄弱环节逐项梳理，逐条建立整改台账，把责任压实到区队、班组，统筹抓好安全警示教育月、重大灾害治理、隐患动态清零等全年收尾重点工作。在此基础上，持续夯实“党管培训”责任体系，把培训任务嵌入各级管理人员岗位职责，拉紧全链条责任链条。不断完善培训阵地建设，充实专兼职师资力量，把安全培训作为筑牢安全生产根基的先导性工作抓实抓细，推动培训内容入脑入心、培训成效落到现场，全面提升全员安全技能，持续夯实矿井本质安全根基。

围绕党建赋能安全生产、严实作风抓落地这一要求，该公司基层矿井党组织第一时间对标对表，理清工作思路。“集团会议强调抓安全重在抓作风、重在抓落实，这为我们基层党建工作指明了方向。我们将把学习贯彻党的二十届五中全会精神作为重要政治任务，持续深化树立和践行正确政绩观学习教育，把全面从严治党要求贯穿矿井安全管理全过程。坚持严抓干部作风，力戒安全工作中的形式主义，推动党员干部下沉一线靠前履职，把党建优势转化为安全治理实效。临近年末，我们会压紧压实各层级责任，以严实过硬的作风守住安全底线，确保矿井各项工作平稳落地。”东山煤矿党委书记黄世涛说。

会议明确的责任要求和年末攻坚部署，让矿井主要负责人进一步认清了肩上的职责使命。荣华一矿矿长王仲实结合矿井实际谈出落实思路：“当前距离年末仅有不到60天，安全工作到了最吃劲的关键时期。作为矿井安全生产第一责任人，我将切实扛起安全生产主体责任，严格执行集团各项安全生产纪律，坚决杜绝片面追求产量，绝不下达超计划生产指标，严守不安全不生产的刚性底线。同时，紧盯季节变换、生产接续调整带来的各类风险隐患，在抓实日常安全管控的基础上，拿出更严、更细、更实的管控举措。牢固树立培训服务现场的导向，推动安全培训成效真正转化到隐患排查治理、作业现场管控当中，以实战实效检验培训质量。层层压实各层级安全责任，从严从实守牢安全关口，坚决保障矿井安全生产形势持续稳定。”

面对新的任务要求，承担教学实施主体的安全技术培训中心迅速对标对表，谋划教学提质的具体举措。“集团现场会就创新培训模式、数字化赋能培训的工作部署，为我们深化教学改革明晰了方向。作为公司安全培训主阵地，我们充分发挥数字全息沙盘、VR实验室等实训设备优势，落地‘理论+实操+VR/AR模拟+师带徒’培训模式。同时建好教学‘五库’，细化分层课程，建强双师型教师队伍，对接用好‘学习兴矿’平台，坚持干什么学什么、缺什么补什么，切实增强培训感染力，为企业锻造高素质安全技能队伍。”安全技术培训中心主任荆波说。

针对会议明确的五项年末安全重点任务，东海煤矿安全副矿长叶松龄结合现场管控实际谈了落实举措：“集团部署的五项年末安全重点工作，靶向清晰、贴合现场实际，为我们后阶段安全管理划定了工作重点。我们将逐项对标落地，抓实“安全警示教育月”，用事故案例强化职工思想警醒；紧盯瓦斯、水害等重大灾害，抓实系统治理、区域治理。持续深化隐患排查整治，做到隐患动态清零。在做好当下现场安全管控的基础上，同步梳理今年安全工作得失，提前谋划明年安全治理、安全培训各项重点任务。从严抓好现场监督检查，把各项部署落到区队班组，全力守好年末安全生产防线。”

鸡西百里矿区上下正把会议精神转化为行动自觉，从培训课堂到采掘工作面，从地面岗点到井下班组，严抓培训、严管现场、严实作风同向发力。全体干部职工将保持时时放心不下的责任感，稳扎稳打推进各项安全任务落地，全力以赴冲刺全年安全目标，以稳定可靠的安全生产局面，为龙煤集团高质量发展筑牢坚实根基。