“就是爱上了的意思！我是说，这样的安全培训就像玩网络游戏，有趣、好玩，让我爱不释手！”6月30日，在新兴煤矿安全培训中心，综采二队采煤工人姜化波和皮带工纪平，热烈地交流着刚刚接受安全培训的感受。年初以来，在确保有效防控疫情的前提下，七台河矿业公司线上线下同频、井上井下同步，开展情境化、体感式互动培训，把生硬的教学变成“游戏”，把抽象的理论转化为“实景”，使培训工作更具有吸引力、感染力。对于建设矿一采区7365掘进队李德成来说，这真的是一次奇妙之旅。一走进矿安全培训实训基地，便恍如来到了千尺井下。采煤机、支柱、电机、风门，一切的一切都和井下一模一样。习惯了掘进高工作面的李德成，此时行走在采煤工作面里，要躬着身子，不时用手把着两边行走，和井下一样，井上的风门也是闭锁的，等人员到齐关闭第一道风门后，才能打开第二道风门。掘进工居然在这里学到了采煤工的看家本领——翻打支柱，一按电扭或使用液压枪，液压支柱就自己支起来了。李德成说：“这个实训基地和井下是同步的，每个场景都是按井下实景一比一复制的，绝对逼真，再加上培训老师边走边教学，使我们跟在井下实际操作一模一样。”针对当前企业人员老龄化严重、职工文化程度低、工程技术人才断档、高技能人才严重短缺的实际，七台河矿业公司为各煤矿量身制作了贴近生产、贴近实际的实景教学课程和培训方式，重点解决教考两层皮、学用不配套、学不管用等问题。目前，七矿公司新建、新兴、新铁三个煤矿培训中心都拥有提升机操作、瓦斯抽采、采煤机操作、安全监测监控等实操室，通过把工作现场“搬到”基地，实现课堂与现场无缝对接，理论与实操深度融合，使实操室成为真刀实枪练本领的“演兵场”。在一台红色瓦斯防突钻机上，电脑正在播放动画片，而这个动画片的播放内容是随着操作人员的操作而改变的。突然，动画片中响起警报，正在操作这台红色机器的赵培元立即停止钻机，并下达指令：“发现有毒有害气体突出征兆，立即撤人到安全地点！”赵培元工作的新兴矿培训中心，共有三层楼，一楼是实操室，此时，他正在给学员上实操课。“公司为我们培训中心和18个生产井区班前装备了煤矿安全技术可视化仿真培训系统，引进西安和利德3D虚拟现实技术，将煤矿井上井下环境完美呈现，使学员完全置身于逼真的井下作业环境中，这样就可以让他们在培训过程中得到多维度的学习和认知。”赵培元说。目前，七矿公司126个煤矿井区班前学习室都安装了安全技术可视化仿真培训系统，通过将多媒体动画教学与现场实操教学相结合，通过独特的三维立体技术，可视化的方式，对井下51个工种操作规范进行动画演示。同时，模拟井下各种事故、状况及险情，通过场景再现，让职工真实感受到违章作业的危害，不仅提高了职工参与安全生产技能培训学习的兴趣和积极性，也有效地提升了安全培训考核的实际效果。“以前也听说过冲击地压事故案例，但听归听，没有直观感觉。”新建煤矿开拓一区7063掘进队班长王忠仕说：“矿培训中心引进煤矿警示教育VR系统后，我才亲身体验一把冲击地压的可怕。当时，我一戴上眼镜，就被带到了冲击地压事故现场。”逼真的事故现场感受，带给王忠仕前所未有的视觉冲击和心灵震撼，那种身处绝境的无力、无助，让他心悸不已。该公司安监局培训处长赵俊波说：“我们的培训老师都特别喜欢这个VR，有一种打游戏的感觉。这些事故案例都是根据近年来发生的典型事故案例编制的，也都是真实的。在VR体验结束后，我们的老师还会进行案例分析，引导工人吸取事故教训，避免违规操作，增强防范意识，提高防范本领，等等，与以往的口述教学相比，职工们更乐于接受VR体验式教学，培训效果也更显著。”“培训不到位就是最大的安全隐患”。为了解决工伤持续高居不下、隐患久治不绝的顽疾，七矿公司还引进了中国矿大开发的“学习兴矿”智慧云平台系统，打破了时间空间限制，将“教学”搬到现场、基地和日常生活中，使广大职工群众随时随地随机参与学习培训。今年以来，七矿公司加大了安全检查力度，但“三违”曝光台上的违章人次并未增多。同时，全公司工伤人数降幅63.64%，有效地遏制了工伤事故多发势头。“安全生产形势持续发展，得益于安全培训工作的持续发力，工人们练就了十八般武艺，筑牢了企业安全发展的基石。”该公司总经理刘金奇一语道破“玄机”。
来源/七矿党委宣传部 文/赵壮志 编审/鄂俊光
